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Führungskräfte nach Bedarf, um Ihre grössten Chancen zu ergreifen


Schnell   –   Effizient   –   Wirksam

Komplexe Herausforderungen angehen / Neue Chancen ergreifen


Die sich schnell verändernde Umwelt ständig bewältigen oder einfach neue Wachstumschancen nutzen – a-nova trägt zum Erfolg Ihrer defensiven und offensiven Vorhaben bei.

Defensiv

Ersetzen

Lösen

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Offensiv – Aktiv

Expandieren

Verstärken

Neu erfinden

Offensiv – Proaktiv

Antizipieren

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News / Blog


“Try & Hire” at the highest level – why not?

“Try & Hire” at the highest level – why not?

An experienced executive looking for a new challenge often struggles to find a suitable role.  Despite the skills and experience of the seasoned executive, companies often prefer to hire younger executives, based on the perception that they will be more adaptable to change and less costly.  How can we challenge this perception? When a company […]

What do I need to know?

What do I need to know?

As leaders, we are often working under extreme time pressure. We have the tendency to go straight to the point, thinking that we are saving time.  The “straight to the point approach” provides us with quick answers to our own questions, but is it enough?  How can we find out what the most important issues […]

Créer une dynamique de changement

Créer une dynamique de changement

Nous pouvons souvent lire que les employés résistent naturellement au changement, est-ce bien vrai ? Oui, ils résistent à la douleur du changement et à la peur de l’inconnu, mais pas nécessairement au changement en lui-même. Quand les leaders mettent en place un environnement d’ouverture et de confiance – expliquent la situation d’aujourd’hui, les objectifs […]

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